Skip to content Skip to sidebar Skip to footer

Anda harus berhenti khawatir tentang robot yang mengambil pekerjaan Anda


     
          
     Dua robot berusia 40 tahun kembali ke layar lebar tahun ini: droid mekanik berguna R2-D2 dari Star Wars Rebel Alliance dan Terminator yang mengerikan. Yang terakhir telah digunakan oleh banyak penulis utama sebagai metafora untuk risiko yang dirasakan bahwa otomatisasi akan menghancurkan pekerjaan manusia.
    Tetapi pada tahun 2020, kita akan melihat bahwa masa depan kerja yang sebenarnya terletak pada R2-D2, yang kekuatannya adalah kemampuannya untuk bekerja bersama manusia dan meningkatkan kinerja mereka. Tahun depan akan menjadi tahun teknologi augmentasi.

    Ketakutan kami tentang otomatisasi disebabkan oleh tiga faktor: mesin akan melakukan tugas dengan lebih efisien; pembelajaran mesin akan memungkinkan kecerdasan buatan (AI) untuk membuat keputusan yang kompleks lebih efektif; dan perusahaan teknologi akan menjual perangkat lunak dan algoritme untuk menggantikan orang yang lambat dan mudah teralihkan dengan mesin yang cepat dan fokus.
    Ketakutan seperti itu bukan tanpa dasar, tetapi peluang teknologi terbesar selalu menambah pekerjaan manusia, daripada menggantikannya sama sekali. Pada tahun 2020, terobosan teknologi baru akan memperkuat tren ini. Teknologi augmentasi akan menggabungkan efisiensi mesin dengan empati manusia untuk membuat interaksi orang lebih efisien dan efektif. AI dan pembelajaran mesin akan memungkinkan tim orang untuk belajar lebih cepat dari sebelumnya. Kesenjangan keterampilan individu akan ditambah oleh teknologi, memungkinkan mereka untuk berhasil dalam pekerjaan yang lebih bernilai dan dikonfigurasi ulang yang memenuhi kebutuhan nyata.
    Kami telah mengotomatiskan banyak tugas rutin di tempat kerja dan, hari ini, sebagian besar yang dibayar pekerja adalah interaksi yang efektif seperti berkomunikasi, pemecahan masalah dalam tim, mempelajari apa yang dihargai pengguna dan menemukan "titik-titik manis" yang membuat perusahaan dan pelanggan lebih baik. Dan tugas-tugas itu akan ditingkatkan, bukan diganti, dengan teknologi. Contoh yang baik dari ini sudah dalam tindakan adalah Superhuman, yang merampingkan pengalaman email pekerja.
    Superhuman adalah kombinasi dari desain yang cerdik (oleh manusia), ekstensi perangkat lunak dan peretasan ke Gmail, dan 30 menit perjalanan oleh orang sungguhan yang "berteman" dengan pelanggan baru dan mempersonalisasi antarmuka Superhuman agar sesuai dengan kebutuhan email pelanggan.
    Di bidang kedokteran, perusahaan pemula seperti PathAI menggunakan ahli patologi yang berpengalaman untuk melatih algoritme mereka yang kemudian menggunakan metode pembelajaran mesin untuk meningkatkan akurasi diagnosis klinis dan menginformasikan inovasi dalam pengobatan yang dipersonalisasi.
    Dan perusahaan perangkat lunak sebagai layanan Medallia, yang memasuki tahun 2020 dengan lintasan yang kuat, memanfaatkan pengetahuan dan sumber daya dari karyawan pendukung pelanggan garis depan untuk meningkatkan AI-nya, menghubungkan titik-titik antara pilihan garis depan dan kepuasan pelanggan serta memungkinkannya untuk membuat saran yang cerdas dan praktis untuk pekerja secara real-time.
    Teknologi tidak seperti gravitasi. Itu melakukan apa yang manusia desain dan gunakan itu dihargai untuk memilikinya. Kami memiliki kesempatan untuk mengkonfigurasi ulang nilai-nilai manusia yang kami inginkan untuk mewujudkan teknologi. Tantangannya, setidaknya untuk dekade berikutnya, tidak akan menjadi kemampuan teknologi untuk bekerja seperti R2-D2 - kita sudah memilikinya - tetapi aturan pasar yang menyimpang dari permainan yang menekannya untuk bertindak seperti Terminator.
    Kode pajak, standar akuntansi, sistem kompensasi eksekutif, sistem pelatihan disfungsional, praktik perekrutan eksklusif, dan masyarakat terpecah kami menciptakan bias institusional untuk otomatisasi dibandingkan augmentasi.
    Ketika perusahaan seperti Superhuman, PathAI dan Medallia mencapai kesuksesan, Aliansi Pemberontak baru akan naik, dan pada tahun 2020 "augtech" akan berkembang menjadi kategori yang dipahami secara umum seperti fintech atau biotek, meningkatkan aliran modal-modal, mengalikan startup dan mendorong teknologi yang lebih mapan. perusahaan untuk menekankan penawaran augtech mereka.
    Jika kita memahami blocker institusional kita untuk maju, kita akan menciptakan kondisi bagi augtech untuk berkembang dan memberikan lebih banyak produktivitas secara keseluruhan. Pengadopsi augtech akan dihadiahi dengan pelatihan ulang yang cepat, inovasi yang lebih inklusif, kreativitas di setiap tingkat, keterbukaan yang lebih besar untuk berubah, penghasilan yang lebih baik, dan pengalaman yang lebih memuaskan.

TECHNO Ngeblog Mempelajari hal yang baru.

Post a Comment for "Anda harus berhenti khawatir tentang robot yang mengambil pekerjaan Anda"